Erfolgreich in die Pflege gestartet: Welcome Days für neue Auszubildende
Angehende Pflegefachkräfte, Pflegefachhelfer und Operationstechnische Assistenten steigen in ihren Wunschberuf ein
Ein neuer Lebensabschnitt hat für die neuen Auszubildenden der Klinik Mallersdorf im Oktober mit den Welcome Days begonnen. Insgesamt 24 Auszubildende starteten ihren Weg in den Wunschberuf im Haus. Darunter befinden sich im neuen Schuljahr 16 angehende Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner, 5 Pflegefachhelferinnen und Pflegefachhelfer sowie 3 Operationstechnische Assistentinnen und Assistenten (OTA).
Im Mittelpunkt der Einführungstage standen das gegenseitige Kennenlernen, die Orientierung im Klinikalltag und die Vermittlung wichtiger Grundlagen für die praktische Arbeit. Ziel war es, den Auszubildenden von Anfang an Sicherheit zu geben, wichtige Ansprechpartner vorzustellen und sie mit den Abläufen und Anforderungen ihres neuen Ausbildungsumfelds vertraut zu machen.
Bei den Welcome Days am 5. und 6. Oktober lernten die neuen Auszubildenden die zentrale Praxisanleitung kennen und erhielten Gelegenheit, sich untereinander auszutauschen. Auch die Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) sowie der Personalrat stellten ihre Aufgaben vor. Organisatorische Themen rund um die Ausbildung, die Lernmaterialien und die digitalen Fortbildungsangebote rundeten das Programm ab.
Richtig gelandet im Wunschberuf: die neuen Auszubildenden der Klinik Mallersdorf mit den Verantwortlichen für die praktische Ausbildung (Foto: Elisabeth Landinger).
Ein besonderer Schwerpunkt lag auf den fachlichen Grundlagen für den Klinikalltag. Die Auszubildenden wurden in die digitale Dokumentation und das Krankenhausinformationssystem eingeführt. Schulungen zu Datenschutz, Hygiene und verpflichtenden Fortbildungen ergänzten das Programm. An praktischen Lernstationen konnten sie grundlegende Pflegesituationen kennenlernen und sich unter anderem mit Kommunikation, Wahrnehmung, Vitalzeichenmessung sowie Essen und Trinken beschäftigen. Auch wichtige Verhaltensregeln auf Station wurden thematisiert.
Lernen, Fragen stellen und gemeinsam wachsen
Neben der fachlichen Vorbereitung kam auch das Miteinander nicht zu kurz. Kennenlernspiele, gemeinsame Pausen und interaktive Übungen förderten den Austausch und stärkten den Zusammenhalt innerhalb der Ausbildungsgruppe. Die neuen Auszubildenden konnten Fragen stellen, erste Erfahrungen teilen und sich mit den Erwartungen an ihren künftigen Berufsalltag auseinandersetzen.
Ein weiterer wichtiger Baustein wird der Reflexionstag am 28. Oktober. Neben einer Reanimationsfortbildung stehen die ersten Eindrücke aus dem Ausbildungsalltag, persönliche Erfahrungen und offene Fragen im Mittelpunkt. Die Rückmeldungen der Auszubildenden bieten die Gelegenheit, den bisherigen Einstieg gemeinsam zu reflektieren und möglichen Bedarf weiterer Unterstützung zu erkennen.
